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泰宁党建工作机制助力乡村振兴 [复制链接]

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“在合作社帮工一天有80元的工资,年底还可以分红,这样一年可以增收多元。”近日,泰宁县新桥乡岭下村村民吴桂娥掰着手指算了笔账,脸上露出了笑容。

岭下村*支部书记杨友平介绍说,通过“村*支部+*员能人+合作社+村民”的模式,由支部搭桥、*员能人牵头,成立了良友生态农场合作社,打造了“岭下大米”“岭下山茶油”“岭下莲子”和“岭下稻花鱼”等品牌。年,岭下村村集体经济收入达到29万元,村民人均收入达到1.8万元,吴桂娥便是合作社的受益人之一。

近年来,泰宁县强化*建引领,深化“跨村联建”*建模式,着力筑堡垒、建机制、强保障,探索推行“*建+”工作机制,通过“支部+”抱团发展,大村带小村、强村带弱村,坚持资源、服务、管理下沉,推行“领导挂点、部门包村”机制,安排97个县直部门挂包全县个建制村,组织余名干部下沉一线,形成县、乡、村三级联抓工作局面,岭下村的蜕变正是*建引领乡村振兴主线的缩影。(许芸李少兰)

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